扩招研究生恐难解大学生就业之渴_跨考网
在严ȝ大学生就业Ş势下Q教育部此DQg~大学生׃压力的用意很明显Q甚臛_以说用心良苦。同Ӟ随着本科生h数的增长Q硕士、博士研I生L“水涨船高”,也有相当的合理性?/p>
但仍要看刎ͼ我国大学毕业生L在h口结构中占比不高的背景下Q大学生׃隄dQ应不在大学生一边,而在C会没有提供_的岗位。单单在“大学生”n上着力,可能会事倍功半。这斚wQ今天的大学生就业难已经是前车之鉴。当q大学生乃至士生的扩招Q很大程度上是Z扩大内需和g~就业矛盾。但如果一味采取这U办法,只会拖g矛盾而不是解决矛盾,q且矛盾会越U越多越U越深?/p>
退一步说Q即使研I生扩招真对~解现时的就业矛盾有效,五六万新增硕士生招生名额Q相对于700万大学毕业生Q也是杯水R薪。何况一个没有Q何实늻验的应届毕业生,直接dMBA以后出来工作Q不见得会比一个工商管理专业的本科毕业生做得好。MBAq类专业学位教育Q如果没有工作经验就q校学习意义不大Q对个h或是I青春与pQ对学位Q则是ɼ士文凭含金量进一步下降。过?0q间我国研究生规模急剧膨胀Q增长超q?倍,在校生从1998q?7万hQ剧增到2008q的128万hQ其中博士研I生的数量更是超美国,位居世界W一。如影随形的则是研究生教育质量的q速下降,2006q?月教育部发布的《中国教育与人力资源发展报告(2005-2006)》就昄Q?6.9%的硕士生导师?7.8%的博士生导师认ؓ研究生质量在下降?/p>
更重要的是,Ҏ(gu)最基本的投入出法则,大学毕业生进入研I生阶段的时间和资金投入Q势必要求在未来有更高、更好的“出”。尤其是读MBA的费用少则几万元Q多则十几万元,旉成本、机会成本、经成本,都非帔R昂,两三q后的就业Ş势如果仍然严峻,C会如何接招?
大学生就业难Q直接受累于l济周期的L动,而根子则在于我国服务业发展太~慢Q单靠教育方面的努力恐难收奇效?007q_我国服务业增加值占GDP的比重仅?0%左右Q发辑֛家如国?0%Q同为发展中国家的印度也辑ֈ50%。打破垄断、降低门槛,全力促进金融、医疗、教肌Ӏ电(sh)信、电(sh)力、城市公共服务、能源、铁路、民航、电(sh)力等领域的开放,从而ɞ׃I间获得拓展和释放,方可破除大学毕业生就业的“窄门”?/p>
2022考研初复试已l接q尾壎ͼ考研学子全面q入2023届备?/b>Q跨考ؓ23考研的考生准备?0大课包全E准备、全q复习备考计划、目标院校专业辅对{全真复试模拟练习和全程针对性指|2023考研的小伙伴针也已经开始择校和复习了,跨考考研畅学5.0版本全新升Q无Z在校在家都可以更自如的完成你的考研复习Q?/a>暑假集训?/span>带来了院校专业初步选择Q明方向;考研备考全q规划,核心知识点入门;个性化制定备考方案,助你赢在赯U,早出发一点离成功更q一点!
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