中國航天科工集團061基地介紹-跨考考研

　　目前，國航天科工集團○六一基地共有23家專業(yè)生產(chǎn)廠(公司)、8個研究所、1個國家級技術(shù)中心，2個專業(yè)技術(shù)中心、3所院校及其它企事業(yè)單位。資產(chǎn)總值60億元;現(xiàn)有員工18000多人，其中各類專業(yè)技術(shù)人員近6000人，高級職稱以上人員750多人。

　　國航天科工集團○六一基地的科研生產(chǎn)涉及機械、電子、電源、電機、電器、化工、冶金、建材等行業(yè)，形成專業(yè)化分工和協(xié)作配套的完 整體系，具有雄厚的經(jīng)濟技術(shù)實力和強大的整體優(yōu)勢。在承擔多項航天飛行器的系統(tǒng)工程設(shè)計、研制、實驗、生產(chǎn)任務(wù)的同時，基地積極貫徹軍民結(jié)合方針，開發(fā)生 產(chǎn)了微特電機、鋰離子電池、鋁工業(yè)技術(shù)裝備、液力機械變速器、油井測量儀器、醫(yī)療設(shè)備、金屬拉拔設(shè)備、電冰箱、注塑機、衛(wèi)星地面接收天線、航天牌輕型汽車 及汽車零部件等民用產(chǎn)品，許多產(chǎn)品為高技術(shù)含量、高附加值產(chǎn)品，有較好的市場前景。

　　國航天科工集團○六一基地歷來重視人才隊伍的建設(shè),基地廣大職工牢固樹立了人才資源是第一資源的觀念，竭力通過事業(yè)、待遇和感情 來吸引和留住人才，并用“三寬”的政策對待“三高”人才，即用寬松的環(huán)境、寬厚的條件和寬容的態(tài)度，來對待高技術(shù)、高管理和高技能人才。為此，國家教育部 2000年授予了基地“珍惜人才獎”。2000年，國航天科工集團○六一基地出臺了《關(guān)于開展“人才工程”建設(shè)的若干意見》，制定了吸引人才、用好人才和留住人才的激勵政策， 先后實施了“人才工程”津貼等，從分配機制上向人才傾斜，并積極與北京航空航天大學、重慶大學、電子科技大學、武漢理工大學等高校，聯(lián)合舉辦工程碩士班和 工商管理碩士班，為人才創(chuàng)造深造和提高學歷層次的機會。

　　為進一步加速國航天科工集團○六一基地的發(fā)展，我們急需大批受過高層次教育的專門人才，對錄取到我基地的定向研究生，我們將實行優(yōu)惠的待遇并為其創(chuàng)造良好的學習和生活環(huán)境。

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