清華法碩畢業(yè)生談真實就業(yè)-跨考考研

　　幾年前，我剛剛選擇法碩的時候，就業(yè)是我決定是否去報考的一個重要參考，但是，我只能從網(wǎng)上獲得過去幾屆零星的就業(yè)單位名錄，獲得一個大概的印象，但是朦朧的仍然如同霧里看花，那時候，對于就業(yè)信息很關注，對就業(yè)前景還比較樂觀。

　　由于我本科是一所普通大學念的，我那時和師弟師妹們剛上法碩一樣，懷著對學校巨大的自豪感，對未來工作的預期是無比美好的，我那時和身邊沒工作過的同學(我們這屆大概一半)討論未來的就業(yè)和工作時，外企如飛利浦、寶潔的inhouse法務、外資咨詢公司如麥肯錫的咨詢師、外資律所職業(yè)干練如boston legal里的金領律師、高盛、大摩的IBD、留學美國讀JD都是我們認為理想的、可預期的職業(yè)，有政治抱負的同學，會向往部委公務員。那時候的我們，憧憬和幻想占據(jù)了我們的頭腦。至于薪資水平，我們很多同學覺得，年薪10萬應該是最底限，至于工作地點，北京上海是唯二選擇，回到深圳都是委屈自己了。那時候，投行和外資律所是我們最心儀的工作，博士和美國頂級法學院的JD是讀完法碩后繼續(xù)深造的順其自然的方向，戶口、房價這些東西要不覺得信手拈來，要不覺得如同浮云，我們大多數(shù)同學考上法碩之后，完美的職業(yè)生涯和不菲的薪資待遇在等待著我們。為什么呢?因為我們是TOP2的高校的研究生。我們是一群天之驕子。

　　我非常清晰的記得，開學那天，有個工作過做過律師的同學對我們的憧憬持謹慎態(tài)度的時候，我們大多數(shù)人的態(tài)度是不屑和不以為然。

　　很多時候，站得越高，摔的越慘。很不幸，那時候，我也是那么想的。

　　研一的時候，大家談不上有什么求職準備，一方面把GPA和獎學金該拿的拿下，一方面法律知識的入門。然后就是準備司考。等通過了司考，研二的時候，我們身邊的同學做求職準備的最多的是以下幾種：

　　一、去深圳的法院、律師事務所或者銀行企業(yè)實習;二、去參加證券從業(yè)資格、銀行從業(yè)資格考試或者專利代理人、ACCA、CFA、CPA考試;三、考托福、托業(yè)、雅思或者一系列英語系列的證書，把英語練好。

　　反正，大家整裝待發(fā)，信心滿滿的上路了，準備充足，但是后來我們發(fā)現(xiàn)，我們都錯了，我們一直沒意識到，最重要的那個證書是什么………

　　每年十一一過，求職就陸陸續(xù)續(xù)的開始了，那時候，來清華宣講的單位可多了，好單位琳瑯滿目，我們眼睛看都不過來，比如壟斷央企總部，專指國資委直屬的一百多家央企，國家電網(wǎng)、中石油，中石化，移動、五礦、中化，保守估計第一年稅后15萬以上，又是京戶、體制內，我們狂投簡歷;外資投行、銀行、企業(yè)、律所等，比如高盛、摩根斯坦利、四大會計師事務所(更新薪酬后)、SBC，citi group(就是被你們視為神跡的花旗銀行), standard charters、麥肯錫、以及大家耳熟能詳?shù)耐赓Y律所，應屆生剛進去保守估計15-20萬;國內證券公司，典型如中金、中信、國泰君安、中銀國際，不加bonus也能20萬以上;股份制銀行總行，如浦發(fā)、光大、興業(yè)、招商、中信，從浦發(fā)的上市公司年報上都可以算出人均33萬;比較好的內資所，典型如君合、海問、方達、金杜，收入第一年每月稅后8000以上，年終1-4個月工資;而如匯金公司、中投公司、國有四大行總行、交行總行相比上述那些都算是比較差的工作了;中海、保利、金融街控股、中糧地產(chǎn)、招商地產(chǎn)、遠洋地產(chǎn)、華潤置地等地產(chǎn)公司的法務部門對我們也有很大的吸引力;比較不錯的非銀行金融機構，比如基金、信托等也吸引了我們好多同學的眼光;比較特殊的一類，國家公務員，熱門的有中紀委、國辦、發(fā)改委、國資委、財政部、國稅總局、人事部、一行三會等也讓我們絕大部分人都報考了國家公務員。

　　每年10月至下一年的2月之間，主要是理工科和外企簽約的日期，對我們法碩而言，這個階段會有國考的初試，另外，中石油、中石化、中糧集團、五礦等國資委控股的央企會在這個階段大張旗鼓的開始宣講，悄無聲息的結束招人。我印象很深的是，這個階段法碩簽約的人非常少，少部分條件極其卓越的人會簽約，大部分的人只是一窩蜂的投簡歷，我在這個階段，通過郵箱發(fā)現(xiàn)我投了有200多封簡歷。上述所有地方我都投過，但是全部沒有回音。我們一開始，只是覺得是意外，也不以為意，但是，等到上述單位全部沒譜的時候，就開始慌了，眼光也開始放低了，把目標從壟斷央企放低到了北京國企，又從北京國企放低到了地方國企;把目標從外資律所放低到金杜，又從金杜降低到那些小律所;城市從北京降低到深圳，再從深圳降低到家里的省會城市;薪酬底限從年薪20萬降低到年薪10萬，又從年薪10萬降低到月薪6000;總之，一切的一切，非常的讓人失望。前述所列的那些好單位，雖然也在法碩招人，但是，招的人非常少，少到個位數(shù)，能有十分之一的比例就不錯了。等到11月份的時候，我們大部分同學開始有些慌了起來，不管有沒有去機關的打算，我們都追隨大流的報考了國家公務員，更有甚者只要碰上地方的公務員考試就去考，然后我們匆匆的投了簡歷，但是我發(fā)現(xiàn)大部分單位都是石沉大海，后來我都是機械的參加的宣講會和投簡歷，宿舍的同學后來都懶得去了，打印了100份簡歷放在我這里，讓我去投的時候順便幫忙投一下。后來我看著那些動不動就招一兩個人的法務職位，我們這邊又是一二百多人去投簡歷的時候，我就知道，自己又沒戲了。

　　我到現(xiàn)在，才知道只看歷年就業(yè)名單，根本就不知道就業(yè)那么艱難。拿著上述名單，去對對歷年就業(yè)名單，看看上述單位出現(xiàn)的幾率有多高。我才發(fā)現(xiàn)北京戶口，稅后15萬對我們這些大多人都是遙不可及。對于沒有找工作的同學來說，如果不是親身經(jīng)歷，根本判斷不出來紙上列舉的就業(yè)名單和現(xiàn)實的出入在哪里，更無法讀出名單背后的無奈與辛酸。很多人會說，法碩里牛人很多，誰誰誰簽了個年薪30萬的工作。這我承認，但是，不是所有的同學都能找到年薪20萬的工作啊，大部分同學最終選擇的工作與自己最初預想的是不一樣的，包括我自己在內，許多同學是降低自己的預期目標，調整自己的職業(yè)生涯規(guī)劃去勉強簽約的。每個人對著自己的良心來說，如果一個解決戶口、稅后15萬、準點上下班、年終獎過節(jié)費樣樣不缺的北京央企給你offer，誰會不簽呢?你們這些師弟師妹理解我們這些去選調的同學是心懷祖國，支援邊疆建設，我承認有部分同學是，但是其中的辛酸和無奈，你們知道多少?不足以向外人道。

　　法碩中優(yōu)秀的就業(yè)個體，不會比任何專業(yè)遜色，但是每屆都渺如流星。我了解到的情況，也是一個我不愿意面對但確鑿無疑的情況是，他們本身條件確實都很出色的，我們這屆唯一被四大行總行簽約的那位女生，是保送生，各方面條件都非常出眾，上屆簽約工行總行和中信證券的兩位都是經(jīng)管本科的保送生，那位國泰君安的女同學也是本科保送，花旗那位也是保送生，去金杜的那位男生，保送生，去中石油的那位，保送生。

　　通過這些經(jīng)歷，我發(fā)現(xiàn)，雖然那些保送生們和我們一起入學，三年來在一個教室里上課，在一個學校呼吸同一片空氣，但是，若人生命運不同，該來的終究會來的，而且是來的那樣殘酷，絕大部分好的工作機會，真的只向那一小部分人敞開，真的應征了二八定律，20%的人，拿到了80%的工作機會。

　　直到此刻，我才明白了，對于找工作最重要的證書，是你的本科。

　　直到此刻，我才明白，找工作不是你有多拼搏，你有多努力能夠爭取的，你 可以憑借一年的突擊考上研究生，但是你無法憑借半年的突擊找到好工作。

　　我真的很深刻的認識到，如果以前本科不夠出色，拿法碩來洗白自己，改頭換面的可能性真的很小，法碩這個東西，只能錦上添花，不能改頭換面，強者恒強，弱者恒弱。別讓法碩承載太多東西。

　　對一個家里沒有背景的人來說說，一個好工作是對你的綜合素質的全面審查，是對你過去從小學、中學、高中、大學、研究生全部積累和努力的認可。你過去曾經(jīng)努力學過英語，達到出類拔萃，外資律所就會向你招手;你過去熱衷財務知識，努力考過注會，投行就會向你招手;你從初中、高中一直努力學習，一直出色，就會在個人經(jīng)歷上無可挑剔，成為那些體制內無可挑剔的選擇。人與人的命運為何不同，從這里可以看出端倪，三年前，我們從不同的地方到來，到一個教室呼吸同一片空氣，獲得同一個學歷，但是走向的卻不是同一個起點，五年后，差距會更大。

　　昔時因，今日果。我現(xiàn)在所遭遇的，正是我原來行為造成的結果。昔日我高考的時候努力程度不夠，或者毅力不夠堅定，因此高考沒有上理想的學校，我以為我上高中、大學的時候每天都耽誤于打游戲、上網(wǎng)、消磨時光都被時間掩蓋了，我以為我耽誤的那些時間、混的那些日子除了我自己沒人知道，我以為我已經(jīng)用研究生學歷洗白了自己，可是，我這個只是幻想而已，到頭來，我過去做的那些事情永遠還在那里，永遠不會被洗掉。

　　每次面對爸爸媽媽關切的問題找工作的問題，我都不忍心告訴他們找工作如此艱難的實情，我真的不愿意欺騙他們，從到去深圳兩年，到高昂的學費，我已經(jīng)無數(shù)次欺騙過、安慰過他們，到了找工作了，我真的無法隱瞞他們了，想著找工作的那些委屈和辛酸，我真怕說出我想回家就業(yè)讓他們傷心，哪位父母不盼望子女在北京扎根，我想著電話那頭爸媽殷切的希望，眼淚就奪眶而出。

　　我知道，很多法碩的同學，在研究生的三年里學習的很努力，很用功，完全在能力和知識上完全提升了自己，但是，很悲慘的是，他們在工作的時候得到不了和保送生和本科出色的碩士同學一樣的機會，現(xiàn)在很多單位收簡歷，都卡第一學歷和專業(yè)卡的特別嚴，我上述列舉的那些機構，甚至包括國家公務員，全部對本科學校和專業(yè)要求很苛刻，像我們這樣以前本科不出色的，很難獲得通過簡歷的機會。法碩就業(yè)，已經(jīng)不是這個專業(yè)的優(yōu)劣問題，而成為對沒有上過清華北大、但是有清華夢夢想的群體的孩子們的歧視，我知道這很不公平，但是，面對競爭壓力如此大的求職現(xiàn)狀，這就是殘酷的社會現(xiàn)實，除了接受，別無他法。

　　我每次看到招聘的人，都會用眼睛凝望著他，我會真誠的告訴他，這份工作我真的能勝任，我和那些同學一樣，我真的能勝任，我三年間學的絕對比他們好，那位招聘的工作人員會微笑的告訴我說：“謝謝你對我們單位的興趣，我相信你是一位優(yōu)秀的人才，但是你真的不適合我們單位對崗位的需求，祝福你好運”。

　　后來我深刻的反省，發(fā)現(xiàn)其實存在即是合理，若換做我是用人單位，同等條件下，我也會優(yōu)先選擇本科出色的同學，因為在信息高度不對稱的情形下，對過往的優(yōu)秀去判斷一個人比去破格認同一個過去空白的人要冒的風險要少，即使知道這樣會漏過一些出色的人，但是，這確實是最保險的辦法。

　　前段時間，清華建校100周年，看著社會各界對清華的贊譽和評論，打心眼里為清華高興，即使離開了這里，依然戀戀不舍，想著自己在外面掙扎在社會底層，為了生存操勞奮斗，不禁感慨萬千，只是每次看到莊嚴凝重的二校門和主樓，心里才會寧靜下來，即使現(xiàn)在再艱難，再多困難，也要熬下去，希望在社會上能有一點點成就，能夠在說“我是清華校友”有一點底氣。

　　我不抱怨那些不給我工作機會的單位，更不會抱怨給我讀法碩機會的母校，我只是日日夜夜的懺悔，感謝清華給了我機會，讓我有了跨入校門的入場券，哪怕許多方面不公平，就業(yè)方面很艱難，沒有關系。

　　我知道，人所做的一些努力看似不為人所知，不轉化為眼睛直接看到的東西，但是終究會有回報。從現(xiàn)在起，我會珍惜每一秒時間，珍惜每一個工作的機會，珍惜每一次證明自己的機會。

　　寫下此文，與找工作不順利的法碩同仁共勉。

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