人大04年考研真題_跨考網(wǎng)

專業(yè)：金融學?? 科目：金融綜合課（含經(jīng)濟學基礎、貨幣銀行學、公司財務）

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經(jīng)濟學部分（共50分）

請簡要回答下列問題（每題5分，共20分）

1.為什么時間范圍（如長期與短期）對宏觀經(jīng)濟學如此重要？試舉例說明。

2.試用IS－LM模型解釋財政政策和貨幣政策配合有效發(fā)揮作用的原理。

3.在一國發(fā)生嚴重的通貨緊縮的情況下該國居民的邊際消費傾向的變動特征如何？為什么？

4.什么是短期的菲利普斯曲線？其移動的原因是什么？對失業(yè)和通貨膨脹有什么影響？

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二、指出下面效用函數(shù)中哪些符合凸的無差異曲線的條件（10分）

（1）U（X，Y）＝2X＋5Y；

（2）U（X，Y）＝（XY）0.5；

（3）U（X，Y）Min（X，Y）。

依據(jù)（3）給出因X價格變化引起X需求變化而進行分解的斯勒茨基（Slutsky）方程，據(jù)此說明收入效應與替代效應。

三、如果國家要對競爭行業(yè)中一家廠商售價為5元的產(chǎn)品征收20%的銷售稅，

（1）廠商的成本曲線將發(fā)生何種變化？

（2）這家廠商的價格、產(chǎn)出、利潤在短期內(nèi)會發(fā)生什么變化？

（3）在長期內(nèi)，（2）中的三項指標又會出現(xiàn)哪些變化？

（本題共10分）

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四、近年來，我國政府逐步推行最低工資制度，本題旨在分析推行這一制度的效果。假設勞動力供給為Ls＝10W，其中Ls為勞動力數(shù)量（以千萬人/年　計），W為工資率（以元/小時　計），勞動力需求為LD=60-10W,

（1）計算不存在政府干預時的工資率與就業(yè)水平；

（2）假定政府規(guī)定最低工資為4元/小時，就業(yè)人數(shù)會發(fā)生什么變化。

（3）假定政府不規(guī)定最低工資，改為向每個就業(yè)者支付1元補貼，這時的就業(yè)水平是多少？均衡工資率又發(fā)生什么變化？

（本題共10分）

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貨幣銀行學部分（共50分）

一、闡明利率對投資影響的作用機制，以及在不同企業(yè)投資中的利率彈性差異。（8分）

二、結合我國實際，談談對證券二級市場功能的理解。（8分）

三、怎樣理解實行職能分工體制的西方商業(yè)銀行走向全能化經(jīng)營的主要原因及途徑。（8分）

四、試析通貨膨脹對資產(chǎn)結構的調(diào)整效應。（8分）

五、貨幣供應量能否作為貨幣政策中介指標的理論證要點何在？（10分）

六、闡明匯率決定理論中的金融資產(chǎn)之內(nèi)涵及其局限性。（8分）

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公司財務部分（共50分）

一、試述投資決策中主要采用貼現(xiàn)現(xiàn)金流量指標而非會計利潤指標的理由。（9分）

二、某上市公司的幾個財務指標分別是：流動比率0.77；速動比率0.35；凈營運資金是—1.3億元。請簡要分析該公司的財務狀況。（9分）

三、請簡要比較公司投資決策中的凈現(xiàn)值原則（NPV Rule）和回收期原則（payback Period Rule）。（9分）

四、請分析有效市場假說對公司財務管理的意義。（9分）

五、計算題（共14分）

有一家只有普通股權益資本的電力公司，股東要求的回報率為12%。公司息稅前利潤為5，000，000元，且各年保持不變。稅后利潤公司以現(xiàn)金紅利全部支付股東。公司所得稅率為33%，試計算:

(1)公司當前市場價值；（2分）

（2）公司如發(fā)行20，000，000元年利率為6%的永久性債券用于回購股票，回購后的公司價值；（3分）

（3）由于負債提高了公司破產(chǎn)的風險，假設因此而導致財務困境成本增加6，500，000元，公司是否值得舉債；（3分）

（4）負債后的公司成本（小數(shù)點后保留兩位）。（6分）